拖欠工资3个月可要求赔偿。依据《劳动合同法》，用人单位拖欠工资需加付赔偿金，标准为应付金额的50%-100%。长期拖欠可能导致劳动者生活困难，应及时维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫拖欠工资可维权。操作如下：1. 与用人单位协商，要求支付拖欠工资及赔偿；2. 若协商无果，向当地劳动监察部门投诉，并提供相关证据；3. 如投诉未解决，申请劳动仲裁，提交仲裁申请书及证据材料，通过法律途径维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫拖欠工资常见处理方式有协商、投诉、仲裁。可先与用人单位协商，无果后向劳动监察部门投诉，仍无法解决则申请劳动仲裁，根据具体情况选择合适途径。
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