开会迟到被扣钱是否合法需视情况而定。根据《劳动合同法》，若用人单位规章制度明确且公示，迟到扣款合法。否则，扣款可能违法，严重影响员工权益，可能导致劳动纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫迟到扣款需分情况。操作如下：1.查阅公司规章制度，确认是否有迟到扣款规定；2.若有规定且合理，接受扣款；3.若无规定或不合理，与HR沟通，表达异议；4.沟通无果，可准备证据，申请劳动仲裁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理迟到扣款问题，常见方式有查询公司规章制度、与HR沟通或申请劳动仲裁。应先查公司规定，再与HR协商；若协商无果，可考虑劳动仲裁维护权益。
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